公司组织召开办公室、党工团工作座谈会

2014年1月3日，公司政治工作部联合行政办公室组织各分（子）公司党工团工作、行政工作综合办相关负责同志20多人召开了座谈会。各单位针对2013年工作中发现的问题以及如何有效地解决，更好地开展2014年的工作进行了沟通交流。

座谈会上，大家抱着互相学习、深入探讨、共同提高的心态，热烈发言、各抒己见，“分公司通讯员写作水平有限，是不是可以加强培训工作”、“建议各单位综合办在社会资源共享上下功夫，互相帮助解决问题”“政研会工作可否统一设置研究课题”、“公司网络办公平台可不可以发布可下载文件”、“QQ办公群应该加强管理”、“如何提高稿件质量”……针对工作中遇到的问题找对策、想办法。公司政工部、行政办公室相关工作负责同志认真听取各单位的意见和建议，详细记录并同大家一同探讨，对暂时解决不了的问题，给予了充分的解释。各单位纷纷表示认可。随后，公司两部室各项工作负责同志作了总结发言。要求各单位党建工作要进一步加强“三会一课”制度和项目支部组织建设管理，不断强化党员意识，切实增强党性观念，加强党务干部的学习培训。宣传报道工作要紧密围绕企业文化建设和主题思想，提高站位，充分调动广大通讯员的积极性，强化责任意识，进一步提高稿件水平；同时要加强学习交流，共享示范案例，不断提高通讯员写作水平。工会工作要加强会费收缴使用管理工作；要将“立足岗位查隐患，我为安全生产献一计”活动落到实处，切实促进企业安全管理水平提高；工会干部要用心工作，细心、耐心，有责任心。共青团工作要进一步规范工作手册使用，加强团干部的培训学习，强化创新意识，扎实开展“推优”工作，加强项目团组织建设，坚持做好团员素质提升工作。

最后，公司党委副书记、纪委书记、工会主席张新华同事作了重要讲话。他指出，各单位综合办工作要坚持以人为本，激发活力，本着“关心职工身心健康，促进职工快乐工作”的原则，充分发挥广大职工的积极性。要发挥党群工作的作用，对准焦距、找准穴位，抓住重点，在解决企业难题、热点问题上发挥党群工作的积极作用。要了解职工的思想，通过各种形式同职工进行沟通，引导教育职工树立正确的价值观。

（刘  锋   朱永科）